結局、何をベースに品質管理を行うのかで
開発者のmotivationは大きく変わるのか。

きちんと設計されたテスト項目ベースの会議と
マネージャーが顧客に説明するための項目ベースの会議では
やる気が、全然違うな。

シグナル処理が再帰になっているPOSIXタイマの実装では
不具合の確率は、0には為らない。
根本的に、そこを理解れよと言いたい。

0以外許さんと言うのなら、
タイマモジュールの再設計を受け入れてくれってんだ。

やる気が、どんどん殺がれて行く。

今月の頭から、ひたすら
解析を続けさせられていた不具合の原因は、判明。
後は対策。
原因だけわかれば、後は、料理のし様もある。

POSIXタイマの実装が、微妙。
ユーザーのtimeout-handlerを
登録したtaskのcontextでやらせるってのは、どうなのだろう？

signal-handlerは、
taskの持つsignal-event queueにeventを積むだけ。
そのtaskにcontext-switchしないと、timeout-handlerは動かない。
OSの最小分解能が10ms、しかも、
timeoutが動くのは、ユーザーのtask-context.

民生品のOSなら、それでも十分な精度なのか？
とりあえず、interval-timerは使う気になれない。
signalが複数積まれていた場合に、
signal-event queueが空になるまで処理する仕様は、怖すぎる。
timeout-handlerの処理が終わる前に次のsignalが入り続けたら、
いつか、stackが溢れる。

ずっと、
うちだけじゃ、解析は不可能ですよ
OS屋も手伝ってくださいよと言い続けて、2週間。
ありがとう、OS屋の人。

おかげで、今週末は休みが貰えそうだ。

お母んの実家の墓参りは、キャンセル。

上長から電話が来て、品川に行ってくれってさ。

仕事用の携帯電話を品川に置いてきたら、外堀から埋めに来たか。

「夕方くらいに顔を出してくれれば良いって、言っているのだけれど」
「夕方に顔を出しても、どうせ、日が変わるまで付きあわされるのでしょう？
　いっそ、休日出勤にしますよ。」

金・土と連休が取れただけ、
幸せだったということで。
量産って、大変だな。

久しぶりに、
「政治的配慮」の予算潰し。

どこの営利企業でも、研究部門はこんななのだろうか？

ウチのボスはまだ話しやすい人だから、面と向かって言ってしまう。

「なんか、無駄ですよコレ。
　春先に同じ事をしたじゃないですか。
　予算を無駄遣いするくらいなら、予算を減らして成果を出す人に、
　特別報酬として出したほうが、motivationになりますよね」

ボスは「いやいや」とか「だから」とか、
はっきりは答えてくれない。
肩書きが付くと、
おかしいと思っても曖昧にしないといけない。

おかしいと思っていないのかも。

まぁ、客先のボスだから、実害は無い。
客先が本当にそうなっても、
自分が得する事も無いだろう。

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偶には帰る時間を合わせ、
自社の後輩のなおやくんを夕食に連れて行く。
客先の方針で、設計から全てを丸投げしたから、
結構、途方に暮れている様子。

だがな、privateは仕事抜き。

「僕は寒いところに連れて行ったら、
　小鳥の様にふるえますよ。」

小鳥の様に！20も半ばのいい男が！！
想像してしまって、可笑しくて、
店の中で笑い転げる。

頼むから、明日からは、
わかったつもりで一人で考えていないで、
もっと「何故なのか」考え、何でも聞いて来いと思ったが、
そんなことは言わずにゲラゲラ笑って分かれた。

仕事の話は、また明日の朝、
顔をあわせてから。

余り、株は上げられなかった。残念。
それでも、最低限、道筋はつけた。

managerレベルでは、株は上がったのかも。


帰りは電車もないし、そがめっちが車で送ってくれる事に。
取りまとめのHさんといい、良い車に乗っているなぁ・・・

夕食（夜食？）だけ、一緒に食べてから帰ることになる。


H：　「毎月、残業100とかだと、もういい加減厳しいですよ。
　　　　山あり、谷有りなら良いですけれど、ずっと山だから・・・。
　　　　去年なんか、残業代だけで300位貰っていると思いますよ。」
オレ:「あぁ〜・・・
　　　　オレの去年の、総支給額ぐらいですね。」
H：「・・・え？」
オレ：「・・・大丈夫、今年はもっと増えます（T T」


Xの人達は、働きすぎで
お金を使う場所が車ぐらいしか無いみたいだ。

結局食事中も、仕事の話ばかり。
なぁ、仕事が終わったなら、別の話をしないか？
BTとかUSBとか1394とか、もう良いからさ・・・

帰りの車の中で、いろいろそがめっちに話を振って
privateに少しだけ食い込む事に成功。
へぇ・・・休みは寝てるだけスか。へぇ・・・。
やっぱ、Xは社員がもっと快適に仕事が出来るように
環境を整えるべきだ。
でないと、有能な人間から辞めていっちまう気がする。

24:50、帰宅。
そがめっちは、アパートまで後15分くらいかかるとか。


とりあえず、週の半ばぐらいに代休を取ろう。
働き詰めのXの人達には悪いが、
休みはきちんと取る、仕事もきちんとこなす。
もっと効率良く、働けるはずだ。

わぁーお、最低にステキだ。
明日は神奈川に出張だってさ。

関東の北の端から9時までに神奈川まで来てくれなんて、
無理に決まってんだろ。
自分達の責任ならともかく、
そがめっちじゃ無理だからってのは、勘弁願いたい。
motivation、下がりっぱなしだ。

多分、日曜日も神奈川だね。

仕方はあるけれども、
仕様が無い。
精々、株を上げておこう。

靴を、磨かなきゃ。

唐突に、思い出した。
ひと月以上、履きっぱなし。
長く履いているから、やっぱり一番
足にmatchする。


そがめっちに、メールを出さなきゃ。

一所懸命に靴を磨いていると、
唐突に思い出した。

帰宅前に依頼したから、
そろそろ連絡が来ているはず。
Xの人達は、日を跨ぐような残業が日課。
それは、どうなのか？
帰宅後に仕事の事を考えている。
オレも、どうなのか？

やはり、そがめっちからのメールがある。
期待した結果は、出なかった。

また明日、だ。
なに、確実に出せる不具合なんて、原因は追究しやすいさ。